Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов 1-го разряда

Генеральный директор
ОАО <Название организации>

Подчиненность:

• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов 1-го разряда непосредственно подчинен...................................................
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов 1-го разряда выполняет указания            ....................................................

(указания этих работников вы выполняются только в том случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя).

Замещение:
 

• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов  1-го разряда замещает.................................................................................
• Сушильщика стержней, форм и формовочных материалов  1-го разряда замещает ...............................................................................

 

Прием и освобождение от должности:

Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов  назначается на должность и освобождается от должности руководителем отдела по согласованию с руководителем подразделения.

Должен знать:

• устройство обслуживаемых сушильных печей и транспортеров
• условия и режим сушки простых форм, стержней или формовочных материалов.

• Сушка простых форм и стержней в сушильных шкафах с выдвижными полками или этажерками, в камерах, с помощью переносных сушил, жаровен и других устройств.
• Сушка формовочных и огнеупорных материалов в различных сушильных печах.
• Доставка материалов и топлива к печи.
• Разбивка крупных кусков формовочных материалов до необходимых размеров.
• Загрузка форм, стержней и формовочных материалов в печи, разгрузка после сушки и доставка их в установленное место.
• Подготовка и розжиг печей, сушил и загрузка топлива в них.

Командировки:
• как часто (% от рабочего времени):
• куда:......................................................................................................

Коммуникации внутренние 
(для достижения общих целей и эффективного исполнения обязанностей Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов сотрудничает с другими работниками подразделения или другими отделами и обменивается следующей информацией (содержание, форма, сроки)):

Получает информацию (какую : от кого:) .............................

...............................................................................................................

Передает информацию (какую:  кому:) ................................

...............................................................................................................

Коммуникации внешние 
(для выполнения своих обязанностей Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов обменивается информацией с другими организациями):

Получает информацию (какую : от кого:) .............................

...............................................................................................................

Передает информацию (какую:  кому:) ................................

...............................................................................................................

• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов имеет право давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов имеет право контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками.
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов имеет право запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов имеет право взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов имеет право знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов имеет право предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов имеет право выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов имеет право докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.

• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов несет ответственность за нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия.
• При переходе на другую работу или освобождении от должности Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов ответственен за надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность, а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственно своему руководителю. 
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов несет ответственность за причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации. 
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов несет ответственность за соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
• Сушильщик стержней, форм и формовочных материалов несет ответственность за выполнение правил внутреннего распорядка, правил ТБ и противопожарной безопасности.

• Измеряемые показатели:..............................................................

.............................................................................................................
• Функциональные показатели:........................................................

.............................................................................................................

• по каким темам:..............................................................................

.............................................................................................................
• как часто............................................................................................
  .............................................................................................................

Руководитель структурного 
подразделения: 

Начальник юридического отдела: